더불어민주당 이재명 후보는 오늘 신생기업 대표들과 만나 일하는 여성을 지원하기 위한 방안을 논의했습니다. <br /> <br />행사를 마친 이 후보가 소감을 비롯해 현안에 대한 질의 응답을 할 예정인데요, <br /> <br />현장으로 가보겠습니다. <br /> <br />[이재명 / 더불어민주당 대선후보] <br />우리 사회는 육아를 부모가 함께 책임진다, 그게 필요하다는 방향으로 가고 있습니다. 그런데 남성들은, 아빠들은 아무래도 눈치 보기 때문에 육아휴직을 활용하기가 쉽지 않습니다. <br /> <br />아빠의 육아휴직을 활성화하기 위한 방식을 다양하게 고민해야 되는데 일부 유럽 국가에서 아빠가 육아휴직을 활용하지 않으면 그만큼 손실이 되도록 해서 반드시 육아휴직을 다 하도록 이렇게 권장하는 제도를 두고 있습니다. <br /> <br />그건 인센티브라고 볼 수도 있고 페널티라고도 볼 수 있는데 정부가 정한 육아휴직을 부모 모두가 충분히 사용할 수 있게 권장한다는 측면에서 바람직하다, 이렇게 생각하고 있습니다. <br /> <br />[인터뷰] <br />이소영 대변인인데요. 조금 부연 설명 드리자면 이재명 후보가 설명하신 노르웨이의 아빠 육아휴직 할당제와 관련해서는 그 제도가 도입되기 이전에 4%대였던 아빠 육아휴직이 제도 도입 이후에 90% 이상으로 증가한 굉장히 성공 사례로 평가받는 제도입니다. 다음 질문 받겠습니다. <br /> <br />[기자] <br />후보님께서 오늘 갈등에 대해서 나름의 소회를 밝혔는데요. 얼마전 출연과 관련돼서...후보님께서도 원래 여성 프로 출연에 의사를 밝혔다가 이번에 다시 출연하신 것으로 알고 있는데 혹시 출연 계기와 관련된 게 있으신지? <br /> <br />[이재명 / 더불어민주당 대선 후보] <br />제가 이걸 결정했다 취소했다 한 건 아니고요. 실무 차원에서 진행을 하다가 또 연기됐다가 결국은 진행하게 됐다는 말씀을 드립니다. <br /> <br />저는 아까 잠깐 말씀드렸습니다마는 우리 사회에서 불평등을 극복해야 된다. 어떤 영역에서도 합리적인 이유 없이 불합리하게 차별돼서는 안 된다. 우리 국민 모두가 동의하는 원칙이라고 생각합니다. <br /> <br />남녀 간에도 차별적 요인이 있다면 시정을 해야 되고 또 부당하게 또 차별을 강요하는 게 있다면 그 자체도 시정할 필요가 있는 거죠. 그걸 꼭 남녀로 갈라 볼 문제는 아니고 일반 원칙적으로 차별적 요소는 시정하고 평등적 요소는 강화한다. 그 측면에서 접근하는 게 좋다고 생각합니다. 이걸 정치적인 목적으로 활용하거나 자극하거나 또 그래... (중략)<br /><br />▶ 기사 원문 : https://www.ytn.co.kr/_ln/0101_202201101505370244<br />▶ 제보 안내 : http://goo.gl/gEvsAL, 모바일앱, social@ytn.co.kr, #2424<br /><br />▣ YTN 데일리모션 채널 구독 : http://goo.gl/oXJWJs<br /><br />[ 한국 뉴스 채널 와이티엔 / Korea News Channel YTN ]
